Личное дело сотрудника – комплект документов, отражающий все стадии отношений работников с организацией. Формируется в отдельной папке.
Порядок документов в личном деле:
- Внутренняя опись документов дела;
- Заявление о приеме на работу;
- Автобиография;
- Личный листок по учету кадров (анкета с фото);
- Экземпляр трудового договора;
- Приказ о приеме на работу (копия, копии приказов о перемещении, назначении, увольнении);
- Документы об образовании (копии);
- Копии паспорта, свидетельства о браке и рождении детей;
- Копия страхового свидетельства, СНИЛС;
- Другие справки, относящиеся к работнику.
35.
