Фонд потребления - часть финансовых ресурсов предприятия, образованная за счет чистой прибыли, которая предусматривает покрытие следующих расходов предприятия:
- выплата премий и оказание единовременной помощи персоналу,
- дотации на питание,
- медицинское и культурное обслуживание персонала,
- капитальный ремонт объектов социальной сферы и пр.
Фонд потребления состоит из двух частей: фонда общественного потребления и фонда личного потребления.
В состав фонда потребления входят: личное потребление населением материальных благ и услуг;
материальные затраты в учреждениях непроизводственной сферы, обслуживающих население (образование, здравоохранение, физкультура и спорт, культурное и непроизводственное бытовое обслуживание, пассажирский транспорт и др.); материальные затраты в учреждениях, оказывающих услуги обществу в целом (управление, наука, оборона, служба безопасности).
Источниками финансирования фонда потребления являются личные доходы населения, доходы предприятий и средства бюджета.
По методу образования и социально-экономическим формам использования фонд потребления подразделяется на:
- фонд заработной платы и доходов,
- фонд общественного потребления,
- фонд содержания общественных организаций и аппарата управления.
Рост фонда потребления имеет объективные пределы, его чрезмерный рост неизбежно приведет к необоснованному сокращению фонда накопления, что подорвет материальные основы расширенного воспроизводства и экономического роста. Поэтому необходимо стремиться к оптимальному сочетанию фонда потребления и фонда накопления, чтобы обеспечивались как высокие и устойчивые темпы экономического роста, так и повышение уровня жизни, реальных доходов и потребления народа.