Японская философия УП основывается на традициях коллективизма и уважения к старшим (оплата труда напрямую связана со стажем работы), всеобщего согласия, вежливости и патернализма, а также характеризуется высоким уровнем преданности сотрудников организации и высокими социальными гарантиями, такими как пожизненный найм. Японское общество однородно и пронизано духом коллективизма. Японцы всегда мыслят от имени групп. Личность осознает себя прежде всего как члена группы, а свою индивидуальность - как индивидуальность части целого. Японцы уверены, что непрерывное обучение приводит к постоян. совершенствованию мастерства. Каждый чел. путем непрерывного обучения может улучшить выполнение своей работы. Это приводит к саморазвитию, а достигнутые результаты приносят моральное удовлетворение.
Существует 6 характерных признаков Японского упр:
-
Гарантия занятости и создание обстановки доверительности.
-
Гласность и ценности корпорации.
-
Управление, основанное на информации
-
Управление, ориентированное на качество
-
Постоянное присутствие руководства на производстве.
-
Поддержание чистоты и порядка.
54)
