Труд – Целенаправленная деятельность, направленная на создание материальных и духовных ценностей
Экономика и социология труда – это наука которая изучает социально-экономические и социально-трудовые отношения в процессе организации общественного труда
Предмет ЭИСТ – структура и механизмы социально трудовых и социально экономических отношений, которые определяют социальные процессы и явления в сфере труда
Объектом экономики и социологии труда – труд как социально экономическая категория.
Целями труд. Деятельности могут быть производство потребительских товаров и услуг, а также средств необходимых для производства.
Определяя цели, способы и результаты труда, товаропроизводитель решает 3 основных вопроса:
- Какие именно продукты, в каком количестве и в какое время должны быть произведены
- Как нужно производить те или иные продукты, какие ресурсы использовать, и какие технологии применить.
- Нужно решить для кого и с какой целью этот продукт должен быть произведен.
Труд представляет собой особую систему, которая состоит из 3 базовых компонентов
- Предметы труда – природное вещество или комплекс вещей на которые человек воздействует в процессе труда при помощи средств труда в целях приспособления их для удовлетворения личных или производственных потребностей
- Средства труда – это совокупность вещей, которые являются проводниками воздействия человека на предмет труда с целью получения необходимых материальных или духовных благ
- Люди (трудовые ресурсы)
Субъектом труда является работник или группа работников
Основные задачи: 1. формирования и рационального использования трудового потенциала каждого человека и общества в целом при возникновении новых социально-трудовых отношений в условиях рыночной экономики. 2. Изучение сущности и механизмов экономических и социальных процессов в сфере труда в контексте жизнедеятельности человека и общества. 3. Изучение факторов и резервов эффективной занятости, формирования и рационального использования трудового потенциала, повышения эффективности и производительности Труда. 4. Выявление взаимосвязей социально-трудовых отношений с экономическими отношениями и процессами.
В логической схеме изучения дисциплины «Экономика и социология труда» можно выделить три раздела:
- методологические основы современной экономики и социологии труда;
- экономические и социальные составляющие трудового процесса;
- планирование, аудит и социальные исследования в сфере труда.
