19.АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ.

Для расчета эффективности используется показатель рентабельности персонала: Rпер = (П от РП / ССЧ) * 100% Существуют 2 факторные модели рентабельности персонала: 1) анализируется влияние факторов: - рентабельность продаж (Прибыль / Выручка) -обор-ть капитала (Выручка / капитал) - капиталовооруженность труда (капитал / численность рабочих) Rпер = П/В * В/KL * KL/ССЧ 2) рассчитывается влияние факторов: - рентабельность продаж - уд. вес выручки в товарной продукции (В / ТП) - ПТ =(ТП / ССЧ) Rпер = П/В * В/ТП * ТП/ССЧ