ТД прекращ-ся вследствие нарушения правил его заключения, если нарушение этих правил исключает возможность продолжения работы, в след. случаях: заключение ТД в нарушение приговора суда о лишении конкретного лица права занимать опред. долж-ти или заниматься опред. дея-тью;
заключ ТД на выполнение работы, противопоказ-ой р-ку по состоянию здоровья в соответствии с мед. заключ.; отсутствие соотв. документа об образовании, если выполнение работы требует спец. знаний; заключ ТД в нарушение постановл-я судьи, орг, д/л, уполном-х рассматривать дела об АП, о дисквалификации или ином адм. Наказан,ии, искл возможность исп р-ком обязан-ей по ТД;
ТД прекращ-ся, если невозможно перевести р-ка с его письм. согласия на др. имеющую-ся у р-ля работу, которую р-к может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом р-ль обязан предлагать р-ку все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в др. местностях р-ль обязан, если это предусмотрено коллект. д, соглаш, ТД.
Если нарушение правил заключения ТД допущено не по вине р-ка, то р-ку выплачивается выходное пособие в размере среднего месяч-го заработка. Если нарушение указанных правил допущено по вине р-ка, то работодатель не обязан предлагать ему другую работу, а выходное пособие р-ку не выплач-ся.
