пользователей: 30398
предметов: 12406
вопросов: 234839
Конспект-online
РЕГИСТРАЦИЯ ЭКСКУРСИЯ

Внешние факторы влияющие на работоспособность

Влияние на работоспособность некоторых внешних фак­торов (температура, давление, влажность, лучистая энергия) может проявляться двояко. Во первых, эти факторы могут выступать как стрессирующие (при значитель­ной их интенсивности), и тогда эффект снижения работоспо­собности в этих условиях обуславливается общим, неспецифич­ным снижением функциональных возможностей отдельных си­стем и организма в целом. Во вторых, каждый из указанных внешних факторов приводит к вполне определенным, конкрет­ным изменениям в системах, органах и тканях, что также влия­ет на работоспособность человека.



 

^ Температурный режим Повышение температуры окружающей среды приводит к существенным изменениям в системах организма и значи­тельно снижает общую работоспособность. При этих условиях в мышцах снижается экстракция кислорода из крови, растет уровень молочной кислоты, Возникают сдвиги в сердечно-сосудистой системе — увеличи­вается пульс, сердечный выброс, происходит перераспреде­ление крови между "ядром" и кожной поверхностью тела в поль­зу последней за счет расширения кожных сосудов, увеличи­вается воздухообмен, как за счет глубины, так и частоты дыха­ния. Нахождение человека в условиях повышенной температу­ры окружающей среды приводит, как известно, к усилению потоотделения. Одновременно с потерей влаги через потоотделение насту­пает истощение солевого запаса организма Таким образом, тепловая перегрузка сопровождается оп­ределенным истощением функциональных резервов организ­ма, что приводит к снижению работоспособности.   ^ Световой режим Ре­шающую роль освещенность играет для тех профессий, где велика роль "зрительной работы". Снижение освещенности при­водит к возрастанию ошибок в различении сигналов, необхо­димости напряжения зрительного анализатора и отсюда — к падению работоспособности. С другой стороны, слишком яр­кое освещение рабочей зоны может вызвать ослепление, отри­цательно сказывающееся на работоспособности. Создание светового комфорта ведет к повышению произ­водительности труда и сохранению высокой работоспособно­сти у лиц, как физического труда, так и умственной деятельно­сти, требующей напряжения памяти, логического мышления и т.д. Освещение влияет не только на аппарат зрения, но и на общую активность, что, по-видимому, связано с экологически­ми факторами Правильное формирование цветового климата в рабочих помещениях способствует повышению работоспособности, предохраняет зрение от раннего переутомления. Психолога­ми подробно изучено влияние отдельных монохроматических цветов на состояние человека, на формирование комфортно­сти или дискомфорта.   ^ Влияние шума на работоспособность Современная производственная среда характеризуется при­сутствием выраженного в большей или меньшей степени шу­ма. Под шумом понимаются самые разные по частоте и интен­сивности звуковые колебания, которые мешают, беспокоят и на­носят вред работоспособности и здоровью человека. Степень воздействия шума на организм человека проявляется в зависи­мости от многих факторов — силы звука, длительности его воздействия, частотного спектра, крутизны нарастания, уровня готовности человека к восприятию шума. Производственный шум небольшой интенсивности влияет непосредственно на слуховой анализатор, снижая его чувст­вительность и маскируя полезные сигналы. Кроме того, шум мо­жет отрицательно влиять на психику человека (мешает концен­трировать внимание, повышает общую возбудимость, сказы­вается на восприятии, памяти и т.п.). Обнаружено, что эффект воздействия шума на организм человека индивидуален и зависит от свойств нервной сис­темы, состояния человека в данный момент, характера дея­тельности, адаптационных возможностей.   ^ Организация рабочего места В этом плане весьма важным является организация ра­бочего места. В это понятие включаются и санитарно-гигиенические условия в рабочей зоне, и особенности ра­бочей позы работающего, и форма кресла и рабочей поверхности, организация сенсорной и моторной зоны пульта управления.   19)

21.06.2015; 14:01
хиты: 146
рейтинг:0
Общественные науки
психология
для добавления комментариев необходимо авторизироваться.
  Copyright © 2013-2024. All Rights Reserved. помощь