пользователей: 24909
предметов: 11134
вопросов: 196982
Конспект-online
РЕГИСТРАЦИЯ ЭКСКУРСИЯ

Сущность комплексного подхода к управлению персоналом

Управление мед. и фарм. кадрами осущ-ся на разн.уровнях:

  • министерском
  • областном
  • городском
  • районном
  • ЛПУ или аптеки

Успешное управление персоналом возможно только при условии высокой компитентности, создание сис-мы работы с кадрами на основе использования полноценного инфо обеспечения и т.д

Сущность комплексного подхода в организации работы с кадрами включает 15 мероприятий:

  1. общие организационные
  2. обучение всех руководящих кадров сис-мы мед помощи системному подходу к решению кадровых вопросов
  3. обеспечение квалифицир.процесса управления кадрами
  4. обеспечение информ.разделов кадров
  5. отбор и расстановка кадров
  6. непрерывное и систематическое пов-е квалификации
  7. внедрение передового опыта
  8. мероприятия по организации работы и управления
  9. дентологическое и моральное воспитание сотрудников
  10. работа с молодыми специалистами
  11. формирование труд.коллектива и решение ряда соц-псих проблем
  12. идейное и моральное воспитание
  13. стимулирование работы
  14. производственная адаптация
  15. мероприятия по работе с руководящими кадрами

26.08.2015; 23:50
хиты: 84
рейтинг:0
для добавления комментариев необходимо авторизироваться.
  Copyright © 2013-2017. All Rights Reserved. помощь