пользователей: 21281
предметов: 10473
вопросов: 178149
Конспект-online
зарегистрируйся или войди через vk.com чтобы оставить конспект.
РЕГИСТРАЦИЯ ЭКСКУРСИЯ

I семестр:
» эк.социология

42. Социальная сущность труда: процесс труда, трудовые отношения, социально-трудовые отношения.

Процесс труда - единство живого труда, предметов и средств труда. В процессе труда возникают трудовые отношения.

Трудовые отношения — это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником труда за плату. Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании заключаемого ими трудового договора.

 Их можно рассматривать в 2-х аспектах:

  • Функциональный предполагает определение числа работников, их квалификационный состав;
  • Социологический означает выявление социального положения субъектов и групп, их интересов, мотивов поведения.

Типы социально-трудовых отношений:

  • Посторнолистические характеризуются сильно выраженной регламентацией со стороны гос-ва или администрации организации
  • Партнерские
  • Конкурентные
  • Солидарные предполагают  взаимную помощь
  • Дискриминационные основываются на произволе или незаконном ограничении прав

 Виды социально-трудовых отношений:

  • Производственно-функциональные
  • Профессионально-квалификационные
  • Общественно-организационные
  • По субъекту:
    • Меж организационные
    • Внутриорганизационные        
  • По характеру распределения доходов:
    • Соответствующие трудовым видам
    • Несоответствующие
  • По степени регламентированности:
    • Формальные
    • неформальные

 

 

 


04.06.2014; 22:17
хиты: 36
рейтинг:0
для добавления комментариев необходимо авторизироваться.
  Copyright © 2013-2016. All Rights Reserved. помощь