Учетная политика – совокупность способов ведения бухгалтерского учета, а именно: первичного наблюдения, стоимостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. (ПБУ 1/2008)
Учетная политика организации формируется главным бухгалтером организации и утверждается руководителем организации.
Обязательными элементами учетной политики являются:
1) разработанный организацией рабочий план счетов бухгалтерского учета;
2) формы первичных учетных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной деятельности;
3) порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;
4) методы оценки активов и обязательств;
5) правила документооборота и технология обработки учетной информации;
6) другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.
Учетная политика организации должна обеспечивать: полноту отражения в учете, своевременность, отражение в бухгалтерском учете факторов хозяйственной деятельности исходя не столько из их правовой формы, сколько их экономического содержания, рациональное ведение бухгалтерского учета
Бухгалтерский учет может быть действенным лишь в том случае, когда вся учетная и отчетная работа и ее организация будут строго продуманы, обоснованы и увязаны во всех своих частях и деталях, а учетный аппарат предприятия будет экономичным, слаженным и гибким.
Организация учетного аппарата зависит от размера предприятия, уровня технической вооруженности, видов вырабатываемой продукции, характера технологического процесса, типа организации производства и его организационной структуры.
На большинстве предприятий создаются следующие группы:
• учета заработной платы и расчетов с рабочими и служащими;
• учета материалов и основных средств;
• учета производства и калькулирования себестоимости продукции;
• финансовая группа;
• общая группа.
Систематическая работа по совершенствованию учетных аппаратов и их структуры, несомненно, поможет повысить производительность учетного труда, эффективно использовать учетных работников, сократить расходы на их содержание.
2. Основные принципы поведения профессионального бухгалтера
Профессиональные бухгалтеры во всем мире выполняют в обществе важную роль. Профессиональный подход и поведение профессиональных бухгалтеров влияют на экономическое благосостояние всей страны. Международная федерация бухгалтеров в 1998 г.(ред 26 сен 2007 года). приняла Кодекс этики профессиональных бухгалтеров. Действующий Кодекс представляет собой свод этических требований, правил, предъявляемых к бухгалтерам во всем мире. Он состоит из трех частей:
I. Введение
II. Модель поведения профессионального бухгалтера:
III. Применение модели поведения в конкретных ситуациях:
А. Публично практикующие профессиональные бухгалтеры
Б. Профессиональные бухгалтеры, работающие по найму:
II Статья 1. Основные принципы
1.1. Профессиональный бухгалтер обязан соблюдать следующие основные принципы поведения:
а) честность- бухгалтер должен действовать открыто и честно во всех профессиональных и деловых взаимоотношениях
б) объективность- Профессиональный бухгалтер не должен допускать, чтобы предвзятость, конфликт интересов либо другие лица влияли на объективность его профессиональных суждений.
в) профессиональная компетентность и должная тщательность;- бухгалтер обязан постоянно поддерживать свои знания и навыки на уровне
г) конфиденциальность;
д) профессиональность поведения.- Профессиональный бухгалтер должен соблюдать соответствующие законы и нормативные акты
3. Задача
Организация получила в банке чековую книжку на 50 чеков на сумму 95000 руб. Сумму 25000 руб. получили подотчетные лица, сумма 50000 руб. была использована по чекам поставщиками. Неиспользованная сумма была возвращена на расчетный счет. Составить бухгалтерские проводки
Дт 50 Кт 51 -95000
Дт70 Кт 50-25000
Дт 60 Кт 50-50000
Дт51 Кт50 – 20000
