пользователей: 21265
предметов: 10469
вопросов: 178036
Конспект-online
зарегистрируйся или войди через vk.com чтобы оставить конспект.
РЕГИСТРАЦИЯ ЭКСКУРСИЯ

1. Необходимость, сущность, определение управления

Причины неоходимости У:

  1. разделение труда (обусловлено общественным характером труда)
  2. кооперация труда (для достижения цели необходим совместный труд)

Сущность У: это особая функция общественного труда, возникающая из необходимости совместной деятельности.

Разделение труда (Содержание У):

  1. горизонтальное (на компоненты)
  2. вертикальное (отделяет работу по координации действий от самих действий, т.е. деятельность по координации работы др. людей так же составляет сущность У)

Управление – это:

  1. элемент, функция организованных систем различной природы (биологич., социал., технич.), обеспечивающая сохранение их опред. структуры, поддержание режима деятельности, реализацию их программ и целей.
  2. (Тейлор) ускуство знать точно: что предстоит сделать и как сделать это лучшим образом.
  3. (Щекин) направленная координация и организация объекта У.
  4. (Подлесных) вид деятельности, направленный на достижение цели.
  5. (Фаумер) задача создания среды, где люди могут работать вместе для достижения совместной цели.
  6. (Моисеев) процесс формирования целей, отыскание и реализация способов их достижения.
  7. (Козлов) целенаправленное воздействие на коллективы людей для организации координации их деятельности в процессе производства.
  8. (Радченко) перевод системы в заданное состояние или деятельность субъекта У по воздействию на объект У для его перевода в состояние, необходимое для достижения цели.
  9. специфический вид деятельности по определению целей организации, разработке механизмов их реализации и координации труда членов организации для получения результатов, соответствующих целям.

15.06.2014; 14:51
хиты: 107
рейтинг:0
для добавления комментариев необходимо авторизироваться.
  Copyright © 2013-2016. All Rights Reserved. помощь