Традиционно возникновение тренингов связывают с именем Курта Левина, который занимался в первой половине 20 века исследованиями групповой динамики.
Курт Левин в результате проводимых исследований пришел к твердому убеждению, что для того, чтобы выявить, изменить, а также выработать новые модели поведения и установки, человеку необходимо видеть себя со стороны таким, каким видят его окружающие люди. Чтобы изменить установки, необходим групповой, а не индивидуальный контекст. Таким образом, разработанная ученым теория групповой динамики явилась непосредственным источником практики группового тренинга и в 1947 году в США создается первая официальная организация, которая занималась исследованиями тренингового обучения.
