Управлінські інформаційні системи являють собою організаційно-технічні системи, які забезпечують вироблення рішень на основі автоматизації інформаційних процесів у сфері управління. Функції управлінських ІС залежать від рівня управління і рівня кваліфікації персоналу, що їх використовує.
Класифікація інформаційних систем управління
Інформаційні системи управління класифікують за такими ознаками.
1. Функції та рівні управління: розрізняють корпоративні (інтегровані) й локальні ІС. Корпоративна ІС автоматизує всі функції управління на всіх його рівнях. Така ІС багатокористувацька. Локальна ІС автоматизує окремі функції управління на окремих його рівнях, така ІС найчастіше однокористувацька.
2. Організаційна структура: ІС для департаментів (однієї функціональної сфери); ІС організації; міжорганізаційні ІС.
3. Функціональні сфери: фінансові та бухгалтерські ІС; банківські ІС; ІС маркетингу; виробничі ІС; ІС управління персоналом тощо.
4. Особливості потреб різних організаційних рівнів і функціональних сфер менеджменту: транзакційні ІС (Transaction-Processing System); офісна автоматизована система (Office Automation System); управлінські системи (Management Information Systems); системи підтримки прийняття рішень (Decision Support System); експертні системи (Expert Systems); системи підтримки виконання рішень (Executive Information Systems).
Транзакційна система - інформаційна система, яка виконує щоденні поточні операції, потрібні для розвитку бізнесу, й забезпечує пряму підтримку на операційному рівні організації.
Офісна автоматизована система має полегшити зв'язок і підвищити продуктивність менеджерів через систему селекторної інформації (електронний календар, телеконференція тощо).
Управлінська система (інформаційна система менеджменту) - інформаційна система, що постачає поточну інформацію, необхідну, як правило, менеджерам середнього і нижчого рівнів. Система орієнтована на фактичні, операційні напрямки діяльності й важлива в плануванні, прийнятті рішень, контролі.
Система підтримки прийняття рішень - інформаційна система, яка підтримує процес прийняття управлінських рішень у ситуаціях, які не досить добре структуровані (задачах вибору). Такі системи загалом не називають оптимальне рішення, але за їх допомогою намагаються скерувати процес прийняття рішень у правильне русло.
Спеціалізованим типом інформаційної системи, який все більше використовують, є експертна система, що застосовує реальні знання експерта для розв'язання спеціальних проблем, а також об'єднує знання великої групи експертів.
Системи підтримки виконання рішень - інформаційні системи, що підтримують виконання рішень та ефективне функціонування організацій на вищих рівнях.
