Під джерелом права соціального захисту розуміють спосіб зовнішнього вираження і закріплення правових норм в сфері соціального захисту, який засвідчує їх загальнообов’язковість. Для права соціального захисту як і для всього українського права основним джерелом є нормативно - правовий акт. У відмінність від інших правових актів нормативно-правові акти розраховані на багаторазове застосування.
Джерела можна класифікувати за різними крітеріями:
За юридичною силою, ступенем важливості і субординацією:
- Закони (Конституція, Основи законодавства, закони).
- Підзаконні акти (укази Президента України, постанови Кабінету Міністрів України, інструкції, накази, положення міністерств і відомств, рішення і розпорядження обласних державних адміністрацій, органів місцевого самоврядування.
У залежності від ступеня узагальненості:
- Кодифіковані, що є зводом багатьох законів .
- Комплексні, що включають норми інших галузей права
- Функціональні, які містять норми окремого інституту права соціального захисту
За формою акта:
- закони,
- укази,
- розпорядження,
- постанови,
- накази й ін.
За характером прийняття і дії в просторі:
- нормативні акти, що приймаються вищими державними органами (закони, укази, постанови й ін.) і мають загальнодержавне значення;
- нормативні акти, що приймаються органами місцевого самоврядування (рішення, розпорядження й ін.) і діють на регіональному рівні, тобто на визначеній території області, району, міста;
- нормативні акти, що приймаються в рамках підприємства, установи чи організації і містять норми, що закріплюють додаткові соціальні гарантії (колективні договори, положення й ін.) і мають локальне значення;
- нормативні акти міжнародного рівня, що приймаються органами міжнародно – правового регулювання і ратифіковані нашою державою (конвенції), а також міжнародні договори (угоди), що Україна уклала разом з іноземними державами і на які дала згоду Верховна Рада України;
За дією в часі:
- закони, що вступають в силу через десять днів з дня офіційного оприлюднення, якщо інше не передбачено самими законами, але не раніше дня опублікування в офіційних виданнях;
- підзаконні акти, що вводяться в дію з моменту їхнього прийняття;
- підзаконні акти, що вводяться в дію в порядку, установленому законом.
6. За колом осіб (нормативні акти в сфері соціального захисту диференціюються в залежності від професій, робіт, посад суб'єктів права, від присвоєння їм статусу жителів сільської місцевості, гірських районів, від суб'єктивних особливостей фізичних осіб таких як: стать, вік, стан здоров'я й ін.).
