пользователей: 21251
предметов: 10459
вопросов: 177801
Конспект-online
зарегистрируйся или войди через vk.com чтобы оставить конспект.
РЕГИСТРАЦИЯ ЭКСКУРСИЯ


52. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установлен­ных ТК или иным ФЗ правил заключения ТД

ТД прекращ-ся вследствие нарушения правил его заключения, если нарушение этих пра­вил исключает возможность продолжения работы, в след. случаях: заключение ТД в нарушение приговора суда о лишении кон­кретного лица права занимать опред. долж-ти или заниматься опред. дея-тью;

заключ ТД на выполнение работы, противопоказ-ой р-ку по состоянию здоровья в соответствии с мед. за­ключ.; отсутствие соотв. документа об образовании, если выполнение работы требует спец. знаний; заключ ТД в нарушение постановл-я судьи, орг, д/л, уполном-х рассматривать дела об АП, о дисквалификации или ином адм. Наказан,ии, искл возможность исп р-ком обязан-ей по ТД;

ТД прекращ-ся, если невозможно перевести р-ка с его письм. со­гласия на др. имеющую-ся у р-ля работу, которую р-к может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом р-ль обязан пред­лагать р-ку все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в др. местностях р-ль обязан, если это предусмотрено коллект. д, соглаш, ТД.

Если нарушение правил заключения ТД допущено не по вине р-ка, то р-ку выплачивается выходное пособие в размере среднего месяч­-го заработка. Если нарушение указанных правил допущено по вине р-ка, то работодатель не обязан предлагать ему другую работу, а выходное пособие р-ку не выплач-ся.

 


22.06.2015; 20:22
хиты: 25
рейтинг:0
для добавления комментариев необходимо авторизироваться.
  Copyright © 2013-2016. All Rights Reserved. помощь